栏目：积分落户    人气：0    日期：2023-02-09

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（上海积分落户必看！官方回复：2020年积分落户基数）

　　

有很多想要落户上海的小伙伴们来问小编：“听说单单是今年社保基数就一直在升高，那2020年之后的社保基数是多少呢？会不会高到落户不起上海？”

　　

为了让大家安心小编罗列了2014年-2019年上海市历年来的社保基数和个税对照表，小伙伴们可以看一看多了解一下哦。

　　

【积分动态】上海积分落户必看！官方回复：2020年积分落户基数预测！

　　

上海居转户

　　

居转户的朋友们，必须是严格按照7年的个税和社保相匹配的数额缴纳，所以7年的社保基数最好是往高了缴的越有利于落户，所以现在保持2019年一倍社保基数不变，居转户的朋友们暂时可不必担心社保基数。

　　

上海居住证积分

　　

对于靠职称积分的朋友们，2019年一倍社保基数8211元也可暂时保持不变。

　　

对于多倍社保积分的朋友们，一倍社保基数也按照2019年8211元去缴纳即可。

　　

上海积分对社保要求

　　

●持证人最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于以及高于本市上年度职工社会平均工资80%低于1倍的，积25分。

　　

●持证人最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于以及高于本市上年度职工社会平均工资1倍低于2倍的，积50分。

　　

●持证人最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于以及高于本市上年度职工社会平均工资2倍低于3倍的，积100分。

　　

●持证人最近3年内累计24个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍的，积120分。

　　

通常所说的

　　

年度1倍、1.3倍、2倍、3倍社保基数，相对于是上海市上年度职工社会平均工资而言的(并不是个人和公司)，上海市也是将上年度职工社会平均工资，作为本年度社保缴费的参考线。(本年度社保基数范围在上年度职工社会平均工资的60％~300％之间)，上年度职工社会平均工资会在每年的3月底或4月初公布。

　　

社保年度周期：当年4月-次年3月，个税年度周期:当年1月-当年12月，公积金年度周期:当年7月-次年6月。

　　

不换公司的情况下，上一年个税对应的平均税前工资是今年的社保基数，社保基数通常是逐年増加的，因此大多数时候实际个税要高于表中的数据。

　　

2018年10月个税起征点：5000元。

　　

个税起征点提高、个税专项附加扣除、补充公积金、累计预缴预扣等因素导致个税减少的，并不影响落户、居住证积分的办理，社保基数和个税匹配看的是个税对应的税前工资，个·税只是反推税前工资的依据之ー，官方给出的个税标准只是参考实际缴纳出现差额的，只要合理合规即可。

　　

2019年开始，由于个税专项附加扣除、累计预缴预扣导致个税计算复杂，因此2019年开始没有具体个税指导线(2019年开始需要个税清单和公司当月“自然人税收管理系统”申报扣缴记录核对税前工资)

　　

　　

以城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加根计算全口径城镇单位就业人员平均工资并以此核定社保个人缴费基数上下限

　　

从2019年5月起，本市社保缴费基数的上下限标准按元/月和4927元/月执行。

　　

根据上海市人保局和各区人オ中心反馈，社保基数的标准将设置六个月的过渡期。2019年4月-2019年10月，《上海市居住证》积分和落户还是按照2018年上海市职工平均工资计算社保基数倍数，即社保的一倍基数还是7832元/月。2019年11月-2020年6月，《上海市居住证》积分和落户将按照2018年上海市职工加权平均工资计算社保基数倍数，即社保的一倍基数是8211元/月。

　　

　　

2020年开始，是按照上年度职工平均工资计算社保倍数，还是按照城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位，就业人员平均工资加权计算全口径城镇单位就业人员平均工资，因此，建议大家还是按照8211(1+10%)＝9032于顶测下2020年度的一倍社保基数最稳妥。

　　

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